GELIJKSTELLINGEN:
Tijdelijke werkloosheid is volledig gelijkgesteld. Ziekte is 3 maand gelijkgesteld. (na de periode van gewaarborgd loon)
Meer info bij uw ACV-delegee of op http://www.ecocheques.be
woensdag 11 september 2013
ECO-cheques 250€
In oktober dus opnieuw ECO-cheques voor de arbeiders. 250 euro voor wie voltijds werkt. Wie geen 12 maand in dienst is of deeltijds werkt (referteperiode 1 oktober 2012 tot 30 september 2013) krijgt dit pro-rata in Verhouding van z’n werkregime.
GELIJKSTELLINGEN:
Tijdelijke werkloosheid is volledig gelijkgesteld. Ziekte is 3 maand gelijkgesteld. (na de periode van gewaarborgd loon)
Meer info bij uw ACV-delegee of op http://www.ecocheques.be
GELIJKSTELLINGEN:
Tijdelijke werkloosheid is volledig gelijkgesteld. Ziekte is 3 maand gelijkgesteld. (na de periode van gewaarborgd loon)
Meer info bij uw ACV-delegee of op http://www.ecocheques.be
dinsdag 3 september 2013
Fietstocht Picanol Group zaterdag 7 september
Ongeveer 40 km aan gezellig tempo met onderweg een tussenstop met drankje.
NA de tocht staat de mobiele bar iedereen op te wachten... om er gezellig nog wat na te genieten...
NA de tocht staat de mobiele bar iedereen op te wachten... om er gezellig nog wat na te genieten...
Voor iedere deelnemer is een attentie voorzien.
maandag 26 augustus 2013
vrijdag 23 augustus 2013
Speelgoed St-Maarten
SPEELGOED Sint-Maarten
Werknemers van de Picanol Group die recht hebben op een stuk speelgoed
kregen of krijgen eerstdaags een brief met hun username en wachtwoord om in te loggen op de site van
de Collishop. Het systeem is hetzelfde als vorig jaar nl men moet z’n speelgoed
kiezen via internet.
Wie hierbij hulp nodig heeft kan bij z’n ACV-delegee
terecht.
Kinderen van 1 tot en met 8 jaar krijgen jaarlijks een Sint
Maartensgeschenk.
Klik op de foto om het speelgoed te zien in PDF...
Voor kinderen ten laste ouder dan 8 jaar wordt jaarlijks een
studietoelage van 17,50 euro per kind uitbetaald. De uitbetaling gebeurde met
het maandloon van juni. Voor
gehandicapte kinderen bedraagt de studietoelage 34,71 euro en het Sint
Maartensgeschenk kan vervangen worden door de waarde ervan. (15,00
euro).
dinsdag 20 augustus 2013
Ter info...
Ter info:
- Optieker: Dinsdag 20/08. (Uurregeling van 12u00 tem 14u30 in de refter technische dienst Picanol.
- De Elektronisch maaltijdcheques JULI worden vanaf vandaag op uw kaart geplaatst.
- HAPPY HOUR: woensdag 21 augustus om 16u (grasplein Montage)
- Dinsdag 20 augustus: betaling arbeiders eindafrekening loon JULI.
- Donderdag 22 augustus: Betaling arbeiders voorschot 1e quinzaine augustus.
Be a Hero for one day!
Doe mee met de Picanol Group aan
“Be a hero for one day”
“Be a hero for one day”
Op zaterdag 12 oktober neemt de Picanol Group deel aan het “Be a hero for one day”-project. Be a Hero for One Dayis een project van Marathonman Stefaan Engels, waarbij sinds 1 januari elke dag van 2013 minstens één man of vrouw een marathon loopt aan de Gentse Watersportbaan (meer info op www.be-a-hero.be). Op 12 oktober wordt er ook een marathon voor bedrijven georganiseerd. Tijdens deze ekiden-marathon loop je met collega’s in team een marathon (42,195km) in estafette. Zolang er maar een marathon wordt gelopen en de tijd heeft daarbij totaal geen belang. Concreet kan je kiezen tussen 5 afstanden: 10km, 5km, 10km, 5km en 12,195km. Of je kan natuurlijk ook de volledige marathon lopen.
De Picanol Group zorgt voor het vervoer naar de Watersportbaan in Gent en voor een maaltijd achteraf. Met onze deelname steunen we het goede doel ‘Scholenproject 2014-2015’, dat jongeren wil warm maken om te sporten en gezond te leven. De marathon gaat van start om 11 uur. Meer details volgen na je inschrijving. Alle Picanolmedewerkers die meelopen krijgen bovendien een shirt. Om praktische redenen vragen we wel om in te schrijven voor 30 september 2013. Meer informatie of inschrijvingen via events@picanol.be of uw ACV-delegee!
ANTWOORDSTROOK BE A HERO FOR ONE DAY
Ik, ..............................
de afdeling ..............................
1e groep (10 km)
|
4e groep (5 km)
| |
2e groep (5 km)
|
5e groep (12,195 km)
| |
3e groep (10 km)
|
de volledige marathon
|
Maat shirt:
Man
S M L XL XXL S M L XL XXL
Graag je antwoordstrook indienen vóór 30 september 2013
dinsdag 13 augustus 2013
maandag 12 augustus 2013
Maaltijdcheques een jaar geldig
Vanaf NU zijn maaltijdcheques een jaar geldig, tot nu was dat maar drie maanden. Op dit ogenblik gaat er elk jaar voor 5 tot 10 miljoen euro verloren aan maaltijdcheques die niet tijdig gebruikt worden.
De verlenging van de geldigheidsduur geldt alleen voor nieuwe maaltijdcheques, die vanaf nu besteld worden. De oude zijn nog altijd maar drie maanden geldig. De nieuwe geldigheidsduur geldt zowel voor papieren als voor elektronische maaltijdcheques.
Voor de Picanol groep wil dat zeggen dat de cheques JULI, die volgende week op uw kaart komen één jaar geldig zijn. Indien u nog cheques van JUNI op uw kaart had staan blijven die maar 3 maand geldig.
U hoeft zich echter geen zorgen te maken… De oudste cheques worden automatisch als eerste gebruikt. Bovendien ontvangt de begunstigde, indien z’n emailadres is gekend, 10 dagen voor de vervaldatum een vervalbericht.
Meer info over Tessenderlo Chemie
Je vind wat meer uitleg over het bedrijf op onderstaande LINK van de krant de tijd.
http://www.tijd.be/nieuws/ondernemingen_chemie/Tessenderlo_Group_bestaat_al_121_jaar.9380711-3069.art?ckc=1
http://www.tijd.be/nieuws/ondernemingen_chemie/Tessenderlo_Group_bestaat_al_121_jaar.9380711-3069.art?ckc=1
vrijdag 26 juli 2013
PICANOL GROUP NEEMT PARTICIPATIE IN TESSENDERLO CHEMIE NV OVER VAN FRANSE OVERHEID
PICANOL GROUP NEEMT PARTICIPATIE IN TESSENDERLO CHEMIE NV OVER VAN FRANSE OVERHEID
SNPE SA en de Picanol Group (NYSE Euronext: PIC) hebben op 25 juli 2013 een bindende overeenkomst getekend voor de verkoop aan de Picanol Group van SNPE SA’s belang in Tessenderlo Chemie NV, dat 27,6% van het aandelenkapitaal van Tessenderlo Chemie NV vertegenwoordigt, voor een prijs per aandeel van 22 euro.
SNPE SA, dat voor 99,9% in handen is van de Franse overheid, bezit 27,6% of 8.744.069 aandelen van Tessenderlo Chemie NV. Tessenderlo Chemie NV is een internationale specialiteitengroep die zich voornamelijk toelegt op voeding, landbouw, water management en de valorisering van bio-reststoffen. Er werken ongeveer 7.000 mensen voor de groep. Het bedrijf is marktleider voor de meeste van zijn producten, met een geconsolideerde omzet van 2,1 miljard euro in 2012. Tessenderlo Chemie NV is genoteerd op NYSE Eurolist van Euronext Brussel (TESB) en maakt deel uit van Next 150 en Bel Mid.
Deze transactie is onderworpen aan wettelijke goedkeuring, met name ten aanzien van de geldende mededingingsregels. Verwacht wordt dat de transactie ten laatste op 8 november 2013 zal worden afgerond. Na deze transactie zal SNPE SA geen aandelen meer aanhouden in Tessenderlo Chemie NV.
Met de participatie in Tessenderlo Chemie NV wil de Picanol Group zijn activiteiten meer diversifiëren en geografisch meer spreiden, om zich zo beter te wapenen tegen de cyclische weefmachinebusiness waarin het vandaag actief is. De participatie heeft bovendien als doel Tessenderlo Chemie NV van een stabiel aandeelhouderschap te verzekeren en de ontwikkeling van de ontplooide strategieën van Tessenderlo Chemie NV op lange termijn te bevorderen. De Picanol Group zorgt met de participatie ook voor een duurzame verankering van een industriële groep in Vlaanderen en België.
De Picanol Group blijft ook in de volgende jaren inzetten op zijn strategie om verder te groeien in Weaving Machines en Industries. R&D en productvernieuwing zullen daarbij een centrale rol blijven spelen in de verdere uitbouw van de hoogtechnologische activiteiten van de groep.
BNP Paribas Fortis en HSBC traden in het kader van deze transactie op als adviseurs voor SNPE SA.
dinsdag 16 juli 2013
woensdag 3 juli 2013
Mededeling PREVENTIEDIENST ivm de OPTIEKER...
Geachte,
Wegens de verlofperiode wordt het bezoek van de optieker in de maand augustus verplaatst naar de derde dinsdag.
Maw de optieker komt NIET op dinsdag 13/08 maar WEL op dinsdag 20/08.
Uurregeling blijft van 12u00 tem 14u30 in de refter technische dienst Picanol.
Dank voor jullie begrip.
Spelers-schema mini-voetbal Picanol group
Zaterdag 6 juli: Mini-voetbaltornooi Picanol group.
Hieronder vind je het spelersschema:
https://www.facebook.com/download/1375926469293381/Speelschema%202013.pdf
Vanaf 18 uur is er ook een uitgebreide BBQ.
Nog vlug inschrijven...
Hieronder vind je het spelersschema:
https://www.facebook.com/download/1375926469293381/Speelschema%202013.pdf
Vanaf 18 uur is er ook een uitgebreide BBQ.
Nog vlug inschrijven...
vrijdag 28 juni 2013
Tijdkrediet en landingsbanen in de privésector (editie 2013)
Tijdkrediet en landingsbanen in de privésector (editie 2013)
Je kinderen opvangen, bijstuderen of even wat meer tijd nemen voor je familie of voor jezelf. Af en toe hebben we ademruimte nodig voor onszelf of om voor anderen te zorgen. Dan kan je overwegen om tijdkrediet op te nemen.
 | De saneringsmaatregelen van de regering Di Rupo hebben de reglementering rond tijdskrediet en landingsbanen grondig dooreengeschud. Sinds 1 september 2012 is er een nieuwe cao. Over de rechten op onderbreking en de hoogte van de uitkeringen en de Vlaamse aanmoedigingspremie maakte het ACV in 2012 een brochure Tijdkrediet en landingsbanen in de privésector. Deze brochure is vernieuwd. De editie 2013 kan je downloaden. |
Regeling uitbetalingen Juli-Augustus arbeiders...
Regeling Uitbetalingen Juli & Augustus 2013.
- 4 juli:
Eindafrekening Juni.
Eindafrekening Juni.
Studietoelage van 17,50 €, per kind ten laste, geboren VOOR 01/01/2005. Dit is terug te vinden op de loonstrook.
- 19 juli: Voorschot 1e quinzaine Juli.
- 20 Augustus: Betaling eindafrekening loon JULI. (uitdeling loonstrook op 21 aug)
- 22 augustus: Voorschot 1e quinzaine AUGUSTUS.
- 5 september: eindafrekening loon AUGUSTUS..
Maaltijdcheques voor de maand juli komen uiterlijk tegen 20 augustus op de kaart.(vroeger juli & augustus samen in september)
-----------------------------
Verlofregeling 2014: het goedgekeurde voorstel vind u HIER!
dinsdag 25 juni 2013
zaterdag 15 juni 2013
maandag 3 juni 2013
donderdag 30 mei 2013
6 juni: Manifestatie voor een beter statuut in Brussel
De bevriezing van de lonen, de uitholling van de index, de pensioenhervorming... Daar ligt de regering geen gras over groeien. Van een beter gemeenschappelijk statuut ligt ze blijkbaar niet wakker.
Het ACV is echter vragende partij voor een goede oplossing. Het ACV heeft duidelijke en rechtvaardige voorstellen die je hier op deze site kunt lezen.
Om onze voorstellen nogmaals kracht bij te zetten stappen we op donderdag 6 juni mee op in een nationale vakbondsmanifestatie.
Praktisch
- Donderdag 6 juni
- Aanvang: 11.00u
- Vertrekpunt: Boulevard II bij het Noordstation in Brussel
Meer info
dinsdag 28 mei 2013
Info-flash WG: elektronische Maaltijdcheques
Beste collega,
We willen je op de hoogte brengen dat we vanaf volgende maand overschakelen op de elektronische maaltijdcheque. Zoals overlegd met de vakbonden worden de maaltijdcheques van mei voor de eerste keer elektronisch betaald. Die zullen in de maand juni beschikbaar gesteld worden.
Concreet betekent dit dat de papieren maaltijdcheques verdwijnen en dat iedereen een persoonlijke Sodexo-betaalkaart krijgt, gekoppeld aan een persoonlijke rekening waar de werkgever maandelijks de waarde van de maaltijdcheques stort. De bestedingsvoorwaarden blijven dezelfde als die van de papieren maaltijdcheques. Voor meer details verwijzen we graag naar de praktische gids die meegeleverd wordt met de Sodexo-betaalkaart. Wie zijn kaart verliest, kan slechts eenmaal een gratis nieuwe kaart aanvragen. Elke volgende aanvraag is betalend.
De levering van de kaart gebeurt praktisch in 2 stappen:
§ Op woensdag 29 mei worden de individuele pincodes van de betaalkaarten aan elke medewerker bezorgd. Deze geheime code wordt standaard toegekend en zal worden gevraagd voor het bevestigen van alle transacties. Indien gewenst kan de code gewijzigd worden tot uiterlijk 3 juni.
§ Op woensdag 12 juni worden de kaarten zelf uitgedeeld. Vanaf dat moment kan je de kaart gebruiken.
De uitdeling van de pincodes en kaarten gebeurt in de refters van Montage en Proferro (modelbouw) van 6u45 tot 8u30 en van 12u30 tot 13u30. Daarnaast gebeurt dit ook in de refter nieuwbouw van 12u tot 13u30 voor alle bedienden van PsiControl Mechatronics, R&D en IT. Voor Sales Weaving Machines en Finance gebeurt de uitdeling in de afdeling zelf. Gezien het strikt individuele karakter van de Sodexo-kaart moeten de pincode en de kaart persoonlijk afgehaald worden.
Abonneren op:
Posts (Atom)